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La Réunion : 40 300 jeunes sans emploi ni formation malgré une hausse des diplômés

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À La Réunion, 40 300 jeunes se retrouvent sans emploi ni formation, malgré une progression du niveau de diplôme. Un paradoxe structurel que les chiffres peinent à expliquer seuls.

Le constat est posé noir sur blanc : la hausse du niveau d’éducation à La Réunion ne se traduit pas par une insertion professionnelle équivalente. Des milliers de jeunes, pourtant plus diplômés que les générations précédentes, restent en dehors de tout emploi et de toute formation. Le chiffre avancé, 40 300, donne la mesure d’un décrochage qui dépasse la seule question scolaire.

En chiffres
40 300
jeunes sans emploi ni formation à La Réunion
malgré une hausse du niveau de diplôme
15-29
tranche d'âge la plus touchée
taux de chômage structurellement supérieur à la moyenne nationale

Un marché du travail qui n’absorbe pas la montée en qualification

La progression du niveau de diplôme dans l’île est réelle. Mais le tissu économique local ne crée pas suffisamment d’emplois qualifiés pour absorber cette génération mieux formée. Résultat : des bacheliers, des titulaires de BTS ou de licences se retrouvent dans la même situation que ceux qui ont quitté l’école sans diplôme. Le diplôme protège moins à La Réunion qu’en métropole.

Ce phénomène n’est pas nouveau, mais il s’aggrave à mesure que les cohortes de diplômés grossissent sans que l’offre d’emploi suive le même rythme.

40 300 jeunes sans emploi ni formation : ce que recouvre ce chiffre

Ces 40 300 jeunes correspondent à ce que les statisticiens appellent les NEET, acronyme anglais pour “Not in Employment, Education or Training”. Ce groupe concentre des profils très divers : jeunes en situation de décrochage depuis plusieurs années, diplômés récents qui cherchent sans trouver, ou encore jeunes parents isolés contraints de s’arrêter. L’homogénéité du chiffre masque des réalités très différentes.

La Réunion affiche sur ce point des taux nettement supérieurs à la moyenne nationale, reflet d’un chômage structurel qui touche l’île depuis des décennies.

Pourquoi le diplôme ne suffit plus à La Réunion

40 300 jeunes sans voie
Malgré une hausse des diplômés, 40 300 jeunes restent en dehors de tout emploi et de toute formation à La Réunion.
Diplôme qui protège moins
La qualification progresse mais le marché local ne crée pas suffisamment d'emplois qualifiés pour absorber ces nouveaux diplômés.
Inadéquation formation-emploi
Les formations proposées correspondent souvent à des métiers peu représentés sur l'île, ce qui alimente le déclassement.
Dispositifs sous pression
Missions locales et SMA sont mobilisés mais leur capacité reste insuffisante face au volume de jeunes concernés.
Enjeu de cohérence politique
Sans développement du tissu productif local, la montée en qualification ne se traduira pas en insertion durable.

Le paradoxe au cœur du modèle réunionnais

Comment expliquer que plus de diplômes ne débouchent pas sur moins de chômage ? Plusieurs facteurs se croisent. L’économie réunionnaise reste très concentrée sur quelques secteurs, commerce, tourisme, services publics, qui n’offrent pas toujours des débouchés à la hauteur des qualifications acquises. Les entreprises privées capables d’absorber des cadres ou des techniciens supérieurs sont peu nombreuses. Et la mobilité vers la métropole, si elle existe, ne concerne qu’une partie des jeunes.

L’inadéquation entre les formations proposées et les besoins réels du marché local revient régulièrement dans les analyses. Former des jeunes à des métiers peu présents sur l’île produit mécaniquement du déclassement ou de l’inactivité.

Des dispositifs d’insertion sous pression

Face à ce volume, les structures d’accompagnement, missions locales, Pôle emploi, dispositifs spécifiques à l’outre-mer, sont sollicitées au-delà de leur capacité nominale. Le Service militaire adapté (SMA), qui forme et insère des jeunes en difficulté, constitue l’un des outils les plus cités dans ce contexte réunionnais. Mais son périmètre d’action reste limité au regard du nombre de jeunes concernés.

Les politiques publiques nationales peinent à calibrer des réponses adaptées aux spécificités d’un territoire où le taux de chômage des 15-29 ans dépasse structurellement les moyennes hexagonales.

Un signal d’alerte pour les décideurs

Derrière ce paradoxe, c’est la question de la cohérence entre politique éducative et politique économique qui est posée. Investir dans la formation sans créer les conditions d’un tissu productif capable d’accueillir ces diplômés revient à différer le problème. La Réunion dispose d’une jeunesse de plus en plus qualifiée : reste à construire l’économie qui lui correspond.

Jeunes NEET à La Réunion : les chiffres à retenir

  • 40 300 jeunes réunionnais sont sans emploi ni formation malgré une progression du niveau de diplôme
  • Le phénomène NEET à La Réunion dépasse structurellement les moyennes nationales
  • L'inadéquation entre formations et besoins du marché local est identifiée comme facteur aggravant
  • Le Service militaire adapté (SMA) est l'un des rares outils d'insertion spécifiques au territoire
Nathalie Grondin
Nathalie Grondin
Nathalie Grondin, rédactrice régional(e) — La Voix de France. Textes produits avec l'assistance de l'IA et relus par notre équipe éditoriale.

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